DA Hike / DA પર મોટી અપડેટ, તહેવારમાં કેન્દ્રીય કર્મીઓના પગારમાં થઈ શકે મસમોટો વધારો

કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ તેમના મોંઘવારી ભથ્થા (DA)માં વધારાની રાહ જોઈ રહ્યા છે. નિષ્ણાતોના મતે, તેમને દિવાળી પહેલાં આ લાભ મળી શકે છે. એવી અપેક્ષા છે કે મોંઘવારી ભથ્થામાં ૩ ટકાનો વધારો થઈ શકે છે, જેનાથી સરકારી કર્મચારીઓના પગારમાં નોંધપાત્ર વધારો થશે. વર્તમાન અંદાજો મુજબ, મોંઘવારી ભથ્થું 60 ટકાથી વધીને 63 ટકા થઈ શકે છે. આ વર્ષે દિવાળી 8 નવેમ્બરે આવતી હોવાથી, કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોને આશા છે કે તહેવારોના આ સમયગાળા દરમિયાન આ અંગે કોઈ જાહેરાત કરવામાં આવી શકે છે.

14 ઓક્ટોબરના રોજ મળેલી કેન્દ્રીય મંત્રીમંડળની બેઠકમાં મોંઘવારી ભથ્થા (DA) અને મોંઘવારી રાહત (DR)માં થનારા સંભવિત સુધારા અંગે કોઈ જાહેરાત કરવામાં આવી નથી, જેના કારણે હવે પછીનો નિર્ણય અનિશ્ચિત બની ગયો છે. કર્મચારીઓને મળનારી વધારાની રકમ તેમની બેઝિક સેલરી પર આધારિત હશે. જો તેમાં 3 ટકાનો વધારો થાય, તો 18,000 રૂપિયાનો મૂળ પગાર ધરાવતા કર્મચારીને દર મહિને વધારાના 540 રૂપિયા મળશે, જ્યારે 56,100 રૂપિયાનો મૂળ પગાર ધરાવતા કર્મચારીને દર મહિને વધારાના 1,683 રૂપિયા મળશે.

કર્મચારીઓને કેટલી વધારીની રકમ મળી શકે છે?

DAની ગણતરી મૂળ પગારના ટકાવારી સ્વરૂપે કરવામાં આવે છે. કેન્દ્ર સરકાર દ્વારા 2% વધારાને મંજૂરી આપવામાં આવ્યા બાદ જે 1 જાન્યુઆરી, 2026થી અમલી બનશે, હાલનો દર 60% છે. જો આગામી પુનરાવલોકનમાં DA વધીને 63% થાય, તો કર્મચારીઓને દર મહિને તેમના મૂળ પગારના વધારાના 3% મળશે.

જો આ 3 ટકાનો વધારો આખા વર્ષ દરમિયાન અમલમાં રહે, તો આ મૂળભૂત પગાર સ્તરો ધરાવતા કર્મચારીઓને વાર્ષિક 6,480 થી 20,196 સુધીની વધારાની રકમ મળી શકે છે. જોકે, અમુક કપાતોને કારણે હાથમાં આવતા પગાર (ટેક-હોમ સેલરી)માં થનારો વાસ્તવિક વધારો ઓછો હોઈ શકે છે.

કર્મચારીઓને કેટલુ મળશે એરિયર મળી શકે ?

જુલાઈ 2026માં થનારી મોંઘવારી ભથ્થા (DA)ની સમીક્ષા, ભલે તેની ઓફિશિયલ જાહેરાત પછીના કોઈ સમયે કરવામાં આવે, પરંતુ તે 1લી જુલાઈથી અમલી બને તેવી અપેક્ષા છે. જો સરકાર આ વધારાને તે તારીખથી પૂર્વવર્તી અસર સાથે લાગુ કરવાની મંજૂરી આપે, તો ઓફિશિયલ આદેશની શરતો અનુસાર, કર્મચારીઓને વચ્ચેના મહિનાઓ માટેની બાકી રકમ પણ મળી શકે છે.

ઉદાહરણ તરીકે, જો કોઈ કર્મચારીનો મૂળ પગાર 35,400 રુપિયા હોય, તો 3 ટકાનો વધારો એટલે દર મહિને 1,062 ની વધારાની રકમ. આના આધારે, જુલાઈ, ઓગસ્ટ અને સપ્ટેમ્બર મહિના માટે કુલ બાકી રકમ (એરિયર્સ) 3,186 થઈ શકે છે, અથવા જો ઓક્ટોબર સુધીના ચાર મહિનાના સમયગાળા માટે ગણતરી કરવામાં આવે તો તે 4,248 થઈ શકે છે.

આ આંકડા માત્ર ઉદાહરણ તરીકે આપવામાં આવ્યા છે. મળવાપાત્ર વાસ્તવિક એરિયર્સ, અમલીકરણની અસરકારક તારીખ, મંજૂર કરાયેલ સુધારેલો દર અને જે મહિનાઓ માટે ચૂકવણી કરવામાં આવી છે તે સંખ્યા પર આધારિત રહેશે.

દિવાળી બોનસથી અલગ છે DA માં વધારો

મોંઘવારી ભથ્થા (DA) માં કરવામાં આવેલો સુધારો, સરકાર દ્વારા અગાઉ જાહેર કરાયેલા તહેવારના બોનસથી અલગ છે. કેન્દ્ર સરકારે 'ગ્રુપ C' અને 'ગ્રુપ B'ના એવા પાત્ર કર્મચારીઓ માટે 30 દિવસના એડ-હોક બોનસને મંજૂરી આપી છે, જેઓ ઉત્પાદકતા-આધારિત બોનસ યોજનાઓના દાયરામાં આવતા નથી. પાત્રતાના માપદંડોના આધારે, આ હેઠળ મહત્તમ 6,908 સુધીની રકમ મળી શકે છે. આ ઉપરાંત, રેલવેના પાત્ર કર્મચારીઓને 78 દિવસનું ઉત્પાદકતા-આધારિત બોનસ મળશે, જેમાં મહત્તમ 17,951 સુધીની ચૂકવણી થઈ શકે છે.

આ એકવાર મળતી ચૂકવણીઓથી વિપરીત, મોંઘવારી ભથ્થા (DA)માં વધારો થવાથી માસિક પગારમાં વધારો થશે. જો આ વધારો પાછલી તારીખથી લાગુ કરવામાં આવે, તો કર્મચારીઓને બાકી નીકળતી રકમ પણ મળી શકે છે. પેન્શનધારકોને આ લાભ 'મોંઘવારી રાહત' ના સ્વરૂપમાં મળશે.

મોંઘવારી ભથ્થા (DA)માં આગામી સુધારો એ 8મા પગાર પંચથી અલગ બાબત છે. જ્યાં સુધી પગાર પંચ પોતાની ભલામણો પર કામ કરી રહ્યું છે, ત્યાં સુધી હાલની મોંઘવારી ભથ્થાની વ્યવસ્થા ચાલુ રહી શકે છે. કર્મચારીઓએ એવું ન માનવું જોઈએ કે મોંઘવારી ભથ્થામાં વધારો થવાનો અર્થ આપોઆપ સમગ્ર પગાર માળખામાં તાત્કાલિક ફેરફાર થાય છે.

આ પણ વાંચોઃ 'ભારતમાં પણ બાંગ્લાદેશ અને ફ્રાન્સ જેવી હિંસા ભડકાવવાની યોજના હતી', કિરેન રિજિજુનો મોટો દાવો, વિપક્ષ પર લગાવ્યો આરોપ

હાલ પૂરતું, મોંઘવારી ભથ્થામાં (DA) ૩ ટકાનો વધારો માત્ર એક અપેક્ષા છે, તહેવારો નિમિત્તે મળનારી કોઈ નિશ્ચિત ચૂકવણી નથી. સુધારેલો દર, તે ક્યારથી લાગુ થશે તે તારીખ અને જો કોઈ એરિયર્સ મળવાપાત્ર હોય તો તે અંગે જાણવા માટે કર્મચારીઓએ કેબિનેટના નિર્ણય અને ત્યારબાદ આવનારા સત્તાવાર આદેશની રાહ જોવી પડશે.

બધા જ સમાચાર અને અપડેટ્સ મેળવવા માટે પ્લેસ્ટોર/એપ સ્ટોર પર જઇને અથવા આ લાઇન પર ક્લિક કરીને ડાઉનલોડ કરો અમારી લેટેસ્ટ એપ